Транснефть
Работа в компании
Группа НМТП  Сайты Обществ системы «Транснефть»
  • ENG
  • Общество
    Общество
    Информация
    Руководство
    Устав и внутренние документы
    Устав
    Регистрационные документы, лицензии и карта предприятия
    Локальные нормативные документы
    История
    Контакты
  • Устойчивое развитие
    Устойчивое развитие
    Социальная ответственность
    Управление персоналом
    Взаимодействие с обществом
    Социальные проекты
    Охрана труда и промышленная безопасность
    Охрана труда
    Санитарно-бытовое обеспечение
    Промышленная безопасность
    Интегрированная система менеджмента
    Экология
    Атмосфера
    Акватория
    Материалы общественных обсуждения
    Перспективное развитие
    Долгосрочная программа развития ПАО «Транснефть»
    Инновации
    Цифровая трансформация
  • Раскрытие информации
    Раскрытие информации
    Раскрытие информации субъектом естественных монополий
    Устав и внутренние документы
    Устав
    Регистрационные документы, лицензии и карта предприятия
    Локальные нормативные документы
  • Закупки и реализация
    Закупки и реализация
    Текущие закупки и реализация
    Положение о закупке
    Поиск закупок
    Перечень имущества к реализации
    Поставщикам и подрядчикам
    Участие в закупках
    Предварительный квалификационный отбор
    Поддержка малого и среднего предпринимательства
    Объявления
    Мультимедиа
    Контакты

    Остерегайтесь мошенников!

    Организации системы «Транснефть» ведут закупочную деятельность в строгом соответствии с действующим законодательством и внутренними нормативными документами. В процессе не участвуют посредники, а весь документооборот ведется на официальных бланках установленного образца.

    ...


  • Клиентам
    Клиентам
    Обработка грузов
    Договорная работа
    2026
    2025
    2024
    2023
    2022
    2021
    2020
    2019
    2018
    2017
    Транспортная безопасность и пропускной режим
  • Управление персоналом
    Управление персоналом
    Политика в области управления персоналом
    Социальная политика
    Основные направления социальной политики
    Медицинское обеспечение
    Развитие спорта и здорового образа жизни
    Санаторно-курортный и детский отдых
    Жилищное обеспечение
    Негосударственное пенсионное обеспечение
    Поддержка неработающих пенсионеров
    Корпоративные программы и первенства
    Дружная семья
    Спартакиада
    Конкурсы профессионального мастерства
    Международная научно-техническая конференция молодежи ПАО «Транснефть»
    Работа в Обществе
  • Медиацентр
    Медиацентр
    Пресс-центр
    Новости ООО «ПТП»
    Новости Группы НМТП
    Новости ПАО «Транснефть»
    Фотобанк
    Контакты для СМИ
    Корпоративные медиа
    Корпоративная газета Группы НМТП «Портовик»
    Корпоративное телевидение
    Корпоративный журнал
    Научный журнал
    Конгрессно-выставочные мероприятия
    Календарь выставок
    Виртуальные туры по экспозициям
  1. Главная
  2. Медиацентр
  3. Корпоративные медиа
  4. Корпоративный журнал
  5. Апрель 2025
Распечатать
Управление

Экономия и экономика

Оптимум
Первый в этом году Совет главных инженеров (СГИ) «Транснефти» продемонстрировал результаты многолетней работы по освоению инструментов СРТ‑ОПТИМУМ — формат круглых столов без галстуков и открытый разговор способствуют тесной коммуникации технической элиты и персонала на местах. А нелинейные подходы — новым точкам роста и внедрению в производство отечественных инноваций. Характеристики новой корпоративной культуры: рост КПД, экономические выгоды, повышение надежности и безопасности трубопроводной системы в стремлении к высшей цели — НОЛЬ аварий, потерь и инцидентов.
Текст: Светлана Офитова / Фото: Евгений Лихацкий
Совет главных инженеров сосредоточен на результатах работы в области промышленной, пожарной, экологической безопасности, охране труда и здоровья работников как базовом элементе безаварийного рабочего процесса. Среди приоритетов развития — бережливое производство. Отмечена положительная динамика: сокращение несчастных случаев, отказов оборудования, увеличение КПД и энергоэффективности трубопроводной системы, чему способствует СРТ‑ОПТИМУМ, раскрывая потенциал руководителей и мотивируя инициативу работников. Вызовы времени дают дополнительную нагрузку техническим службам организаций системы «Транснефть», но квалификация инженерных кадров постоянно растет, что позволяет справляться с задачами и эксплуатировать систему надежно, безопасно и эффективно.
Павел Ревель-Муроз
Вице-президент ПАО «Транснефть»

В 2024 году за счет рационального использования энергоресурсов инженерные службы ОСТ сэкономили 75 млн руб. и повысили КПД трубопроводной системы. Результат — снижение цикличности производства. В основе положительной динамики сотни мероприятий, среди которых оптимизация режимов эксплуатации магистральных трубопроводов, своевременный ремонт, настройка и замена оборудования современными образцами, производство которых налажено на собственных предприятиях «Транснефти». АО «Транснефть Нефтяные Насосы» и Тюменский РМЗ изготовили 191 специальный ротор. Заменены 92 насосных агрегата с изменением типоразмера насоса. ООО «НИИ Транснефть» проводятся обследования для выявления неочевидных причин отклонения КПД. Все эти мероприятия позволили только в прошлом году повысить КПД системы в целом с 77 до 77,3% в абсолютных единицах. В относительных единицах эффективность можно оценить в 93,8%. В целом за время мониторинга и реализации Программы повышения эффективности эксплуатации технологических участков магистральных нефтепроводов и магистральных насосных агрегатов ПАО «Транснефть» КПД технологических участков вырос с 74,2 до 77,3%. Рекордсмен по эффективности во всех направлениях — АО «Транснефть — Сибирь». Максимальный КПД достигнут в ООО «Транснефть — Восток» и составляет 80,1%, что связано в том числе с диверсификацией потоков.

Словарь
Цикличность оборудования (ЦО) — полный производственный цикл, в том числе смена рабочих и холостых режимов, режимов сырья и пр. Сокращение ЦО ведет к повышению КПД производства.
Более 1,3 млрд руб.
экономия на энергозатратах системы за 2019–2024 годы

Контроль состояния подпорных насосных агрегатов позволяет планировать режимы работы и замену оборудования с наименьшими энергозатратами. Сделать работу системы еще эффективнее, несмотря на изменения внешних условий и перераспределение грузопотоков, призвано введение внутреннего рейтинга ОСТ. По словам заместителя начальника управления — начальника отдела эксплуатации и ремонта механотехнологического оборудования ПАО «Транснефть» Дмитрия Угрюмова, окончательная оценка будет формироваться на основе комплекса показателей эксплуатации оборудования в ОСТ и учтет, в частности, энергозатраты на транспортировку нефти, корректность применения противотурбулентных присадок, цикличность работы нефтепровода, устранение лишних переходов и нагрузок оборудования.

Внедрение инструментов СРТ‑ОПТИМУМ — работа с коллективами, техническое обучение персонала, новый формат СГИ — уже не «совещание», а именно «Совет» — дают изменения в лучшую сторону. Продолжим развивать образовательную стратегию компании, в которую встраиваем техническое обучение. Программы в коллаборации с восемью опорными образовательными университетами «Транснефти» позволят реализовывать задуманное более оперативно и качественно. Основная задача — наладить к 2027 году комплексное техническое обучение без отрыва от производства. Наглядный промежуточный эффект: снижение отказов по итогам 2024 года на 23% со стороны оборудования, и на 27% исключен человеческий фактор.
Марс Фазлыев
Заместитель вице-президента ПАО «Транснефть»

Реформа работы служб ведомственного энергонадзора (СВЭН) призвана достичь новых высот бережливого производства. С марта режим надзора и контроля заменил совместный поиск решений инспекторами ООО «Транснефтьэнерго» и специалистами курируемых ими ОСТ по производственным и бизнес-процессам для минимизации потерь и отказов оборудования и улучшений процесса транспортировки нефти и нефтепродуктов. Предварительно инспекторы пройдут обучение инструментам СРТ‑ОПТИМУМ, чтобы коммуникация на местах стала более эффективной. Пилотными площадками определены АО «Транснефть — Приволга» и АО «Транснефть — Урал». Предварительная обкатка реформы на базе АО «Транснефть — Приволга» уже дала первые плоды в части сокращения на 39 и 44% затрат километража и времени на приемку и проверку средств электрозащиты соответственно.

Более 75 млн руб.
сэкономлено инженерными службами в 2024 году

Наукоемкие производства «Транснефти» представили новые методологии проектирования объектов системы (АО «Гипротрубопровод») и уникальный пенообразователь (ООО «НИИ Транснефть» и Российский химико-технологический университет им. Д. И. Менделеева). Стендовые испытания этой разработки пройдут в этом году и учтут практические советы по улучшению средств и систем пожаробезопасности от главных инженеров ОСТ. Кстати, как напомнили на СГИ, пенный способ пожаротушения возгораний нефти и нефтепродуктов в 1903 году изобрел именно российский ученый Александр Лоран.

Успех внедрений напрямую зависит от компетенции специалистов рабочих и инженерных специальностей. Для них с 2022 года реализуется программа непрерывного технического обучения, сочетающая теорию с практикой. Знания передают самые опытные инженерно-технические кадры системы. Наряду с очными внедряются дистанционные курсы, цифровые инструменты оценки знаний. Проводится обучение и регулярное тестирование, которым охвачено 96% рабочих, в том числе вахтовиков. В разработке система онлайн-контроля присутствия персонала на обучении. Обучают и самих обучающих: они повышают квалификацию и изучают основы преподавания.

Сильная лабораторная и стендовая база «Транснефти» позволяет проводить комплексные испытания и создавать отечественную продукцию, превосходящую импортные аналоги. А площадка СГИ стала драйвером для инновационной деятельности: не только научный институт, а фактически вся компания занимается наукой. Пересечения с производственниками и дискуссионный формат полезны как для понимания проблем производства, так и для применения научных достижений на практике.
Дмитрий Неганов
Первый заместитель генерального директора ООО «НИИ Транснефть»
Промежуточные результаты Программы повышения эффективности эксплуатации технологических участков магистральных нефтепроводов и магистральных насосных агрегатов
  • Мониторинг эффективности нефтепроводов и насосных агрегатов охватывает 117 из 183 участков системы. Это 99% потребления электроэнергии на транспорт нефти.
  • В прошлом году для повышения эффективности выполнено 158 мероприятий (в 2019–2024 годах — 971).
  • Мероприятия в 2024 году позволили сэкономить 75,1 млн руб., при плановом значении — 69,9 млн руб.
  • В целом с 2019 года экономия электроэнергии составила более чем 1,3 млрд руб.
Последние несколько лет количество выявленных нарушений на объектах отличается незначительно. «Картинка» застыла и не влияет на улучшение ситуации в энергохозяйстве, на снижение отказов. Поэтому подход к работе ООО «Транснефтьэнерго» в части СВЭН кардинально пересмотрен. Формат «Выдал замечания и уехал» меняет концепция «Выдал рекомендации, получил результат, провел эксперимент». Таким образом, СВЭН перестает быть контрольно-надзорным органом и становится первым помощником, заинтересованным в оптимизации процессов в энергохозяйстве. Будем вместе заниматься устранением потерь и выработкой предложений по улучшениям. Поскольку наши сотрудники — прежде всего технические специалисты, профессионалы в контроле и надзоре, а не в улучшении бизнес-процессов, то на пилотных площадках они пройдут обучение инструментам СРТ‑ОПТИМУМ.
Александр Климов
Заместитель генерального директора по энергоэффективности и энергонадзору ООО «Транснефтьэнерго»

Итоги работы производственных служб системы «Транснефть» за 2024 год нашли отражение и в результатах корпоративного конкурса по выбору лучшего структурного подразделения системы «Транснефть» в области природоохранной деятельности, охраны труда, промышленной безопасности и производственного контроля.

Лидеры природоохранной деятельности в области экологии
среди транспортных ОСТ:
1-е место — АО «Транснефть — Дружба»;
2-е место — ООО «Транснефть — Балтика»;
3-е место — АО «Транснефть — Приволга».

среди сервисных ОСТ:
1-е место — АО «ТОМЗЭЛ»;
2-е место — АО «Гипротрубопровод»;
3-е место — АО «Транснефть — Подводсервис».

Лидеры в области охраны труда
среди транспортных ОСТ:
1-е место — ООО «Транснефть — Балтика»;
2-е место — АО «Транснефть — Прикамье»;
3-е место — АО «Транснефть — Верхняя Волга».

среди сервисных ОСТ:
1-е место — АО «Транснефть — Автоматизация и Метрология»;
2-е место — ООО «Уральские динамические машины»;
3-е место — АО «Связьтранснефть».

Лидер в области промышленной безопасности и производственного контроля:
1-е место — ООО «Транснефть — Дальний Восток»;
2-е место — АО «Транснефть — Приволга»;
3-е место — АО «Черномортранснефть».

#Экономика
#Мероприятие
Источник (source): https://www.ptport.ru/media-center/corporate-media/magazine/April-2025/ekonomiya-i-ekonomika/
Распечатать
Поделиться в Макс
Поделиться в Telegram
Поделиться в VKontakte
Фильтр
Сортировка
Календарь
Сбросить
Rus Eng
  • Карта сайта
  • Противодействие коррупции
  • Политика обработки персональных данных
  • Уведомление об использовании файлов cookie
  • Группа НМТП
  • Сайты Обществ системы «Транснефть»
  • Работа в компании
  • Контакты
188910, Ленинградская обл., Выборгский район, Приморская территория, Портовый проезд, дом 10
+7 (81378) 6-29-99
secretary@ptport.ru
Max
©2006 – 2026. ООО «ПТП». Все права защищены