Специалист (диспетчерский отдел)
Полная занятость, полный день, временно на период отсутствия основного работника (отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет)
Общая сумма возможного дохода от 63 тысяч рублей в месяц
Обязанности:
– Предоставлять оперативную информацию начальнику диспетчерского отдела, необходимую для планирования работы порта;
– Подготавливать сводки на основании данных в информационных базах для оценки возможности захода в порт танкеров;
– Запрашивать контрагентов при согласовании карго-планов, сегрегации груза, количества балласта и прочих оперативных вопросов;
– Контролировать местоположение номинированных под обработку судов;
– Оперативно оценивать изменения плана погрузки судов, изменения времени откатки балласта, информацию по изменению подхода;
– Проверять на основании имеющихся данных (запросов) возможность захода танкеров в порт (выполнять скрининг);
– Вести переписку с техническими операторами, представителями нефтяных компаний и агентами по замечаниям в Листе опроса терминала «Terminal feedback»;
– Вести реестр выполненных скринингов по танкерам;
– Принимать звонки и оказывать оперативную помощь старшему диспетчеру, диспетчеру при организации работы;
– Принимать звонки и оказывать оперативную помощь диспетчеру при приеме информации по открытию нарядов-допусков;
– Составлять пакет танкерных дел по отошедшим от причалов танкерам в соответствии с требованиями по наличию оригиналов и копий документов;
– Проверять состав предоставленных документов, качество оттисков печатей и подписей;
– Организовывать оперативное предоставление информации по отошедшим танкерам в виде отправки скан-копий документов;
– Вносить и обрабатывать информацию по отошедшим танкерам, бункеровочным операциям, движению флота на акватории в базы данных, в том числе с использованием интегрированных и используемых в Обществе информационных систем.
– Вести переписку с контрагентами по подходам танкеров, планам погрузки, наличию балласта на борту и прочим вопросам, связанным с процессом обработки танкеров у причала;
– Подготавливать информационные, справочные материалы и отчетности по прочим вопросам, входящим в компетенцию специалиста.
Требования:
· Среднее профессиональное образование;
· Без предъявления требований к стажу работы
Условия:
- сменный график;
- премиальная выплата к профессиональному празднику;
- дополнительная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску;
- премия по итогам работы за год;
- доставка на работу и обратно силами работодателя;
- социальные гарантии (ДМС, компенсация санаторно-курортного лечения, организация детского отдыха, компенсация стоимости спортивных абонементов, подарки детям к Новому году, культурно-массовые мероприятия и др.);
- страхование от несчастных случаев;
- обучение за счет предприятия.