Начальник отдела (Отдел комплектации и материально-технического снабжения)

Требуемый опыт работы: стаж работы по специальности не менее одного года

Общая сумма возможного дохода от 125 000 тысяч рублей в месяц

Обязанности:

·         организация обеспечения Общества всеми необходимыми для его хозяйственной деятельности материальными ресурсами требуемого качества и их рациональное использование с целю сокращения издержек и получения им максимальной прибыли;

·         участие   в разработке проектов перспективных и текущих планов и балансов материально-технического обеспечения деятельности, ремонтно- эксплуатационных нужд Общества и его подразделений, а также создания необходимых запасов на основе определения потребности в материальных ресурсах (сырье, материалах, полуфабрикатах, оборудовании, комплектующих изделиях, топливе и др.);

·         обеспечение подготовки заключения договоров с поставщиками, согласования условий и сроков поставок;

·         организация изучения оперативной маркетинговой информации и рекламных материалов о предложениях организаций с целью выявления возможности приобретения материально-технических ресурсов в порядке оптовой торговли, а также закупки материально-технических ресурсов, реализуемых в порядке свободной продажи;

·         обеспечение поставки материальных ресурсов в соответствии с предусмотренными в договорах сроками, контроль их количества, качества и комплектности, а также их хранения на складах предприятия;

·         подготовка проектов претензий к продавцам при нарушении ими договорных обязательств, контроль составление расчетов по этим претензиям, согласование с продавцами одобренные руководством предприятия изменения условий заключенных договоров;

·         обеспечение контроля за состоянием запасов материалов и комплектующих изделий, оперативным регулированием движения запасов материальных ресурсов на предприятии;

·         руководство разработкой и внедрением мероприятий по повышению эффективности использования материальных ресурсов, снижению затрат, связанных с их транспортировкой и хранением;

·         организация работы складского хозяйства, принятие мер по соблюдению необходимых условий хранения;

·         организация учета движения материальных ресурсов на складах Общества, осуществление проведения инвентаризации материальных ценностей;

·         организация обеспечения работников спецодеждой, спецобувью и другим средствами индивидуальной защиты (необходимых размеров и соответствующих производственному назначению), смывающими и обеззараживающими средствами, предохранительными приспособлениями, их правильного приема, хранения и выдачи;

·         обеспечение своевременного и правильного составления заявок на спецодежду, спецобувь и другие СИЗ;

·         осуществление взаимодействия с другими функциональными подразделениями в ходе реализации бюджетного процесса, осуществление планирования и контроля за бюджетом подразделения, проведение аналитической работы по выявлению возможностей оптимизации затрат и повышению доходности.

Требования:

·         Высшее образование – бакалавриат или Высшее образование - бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности

Условия:

·         пятидневная рабочая неделя;

·         стабильные выплаты заработной платы;

·         премиальная выплата к профессиональному празднику;

·         премия по итогам работы за год;

·         доставка на работу и обратно силами работодателя;

·         социальные гарантии (ДМС, компенсация санаторно-курортного лечения, организация детского отдыха, компенсация спортивных абонементов, подарки детям к Новому году, культурно-массовые мероприятия и др.);

·         страхование от несчастных случаев;

·         обучение за счет предприятия;

·         возможность частичной компенсации найма арендуемого жилья для прибывших из других регионов;

·         профессиональное развитие и возможность карьерного роста внутри компании.